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L’Ecole Gustave est une école qui forme les profils en reconversion professionnelle aux métiers du bâtiment en tension. En combinant l’apprentissage technique du métier et l’apprentissage des soft skills (motivation, savoir-être, ponctualité et rigueur), la formation permet à l’apprenant de s’intégrer et s’épanouir dans l’entreprise qu’il rejoint et contribuer à son développement.

Notre formation est un boot-camp de 3 mois très orienté pratique suivi d’une alternance de 12 mois en entreprise.

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) directeur.trice de campus pour l’Ecole basé(e) sur notre campus de Rennes. 

Les missions si tu les acceptes:

Assurer la bonne gestion opérationnelle du campus :

• Développer et piloter les activités du campus
• Etre le garant des résultats de l’agence au regard des objectifs partagés avec la Direction Nationale
• Gérer l’activité quotidienne, d’un point de vue administratif, logistique et moyens généraux.

Manager la future équipe et nos futurs apprenants :

• Entretenir la dynamique avec les promotions d’apprenants
• Contribuer à la mise en place de process internes
• Animer le développement des compétences des consultants

Piloter la phase de recrutement des apprenants :

• Détection des profils, qualification technique, sélection des candidats, proposition de contrat, …

Assurer le développement du campus :

• Contribuer à la notoriété et à l’image de marque de Gustave à l’extérieur
• Construire et animer le réseau de partenaires
• S’impliquer dans l’action associative professionnelle
• Mener des actions de lobbying et entretenir le réseau d’influence ; Promouvoir les métiers, l’offre de services et les domaines d’expertise auprès des décideurs institutionnels

Profil recherché

De formation BAC+5 ou équivalence, vous justifiez d’une première expérience dans le développement commercial et le management. Vous avez envie de vous lancer dans une aventure humaine et accompagnez des talents à entreprendre une reconversion dans les métiers du bâtiment. Vous êtes doté d’un bon sens du relationnel et capable de gérer des projets. Vous avez une réel envie d’entreprendre et de travailler dans un environnement startup ? Alors ce job est fait pour vous !

Conditions :

• CDI 39/semaine
• 42k€ de fixe + 15k€ de variable
• 50 % des transports remboursés
• 50 % mutuelle remboursée
• 12j de RTT
• Poste à pourvoir dès que possible

Les prochaines étapes :

• Un premier échange avec Anaïs (Talent Acquisition Manager)
• Un second entretien avec Marie (la fondatrice de l’école Gustave)
• Une troisième étape avec la directrice pédagogique et le directeur du développement.  

Alors qu’attendez vous? Postulez et échangez avec Anaïs !